１．今月の代表メッセージ
「米大統領選と働き方改革」 代表取締役 福山研一
今月は、アメリカ大統領選でドナルド・トランプ氏が勝利するという
大きなインパクトのあるニュースがありました。
大方のマスコミの予想を覆した結果でしたが、この要因のひとつに
格差問題が挙げられています。現状に不満を持つ層の、既定の仕組
みを打破したい、変化させたいという思いが膨らんだ結果とも言われ、
それは英国がEU離脱を決めた6月の国民投票でも同様の要因がみら
れたかと思います。
最近、日本国内でも、働き方改革、同一労働同一賃金、非正規雇用
の待遇改善…といった格差解消に関するテーマがクローズアップされ
ています。これは、英米の二の轍を踏まないためにという政治的思惑
があるようにも一部報道されていますが、いずれにしても働き方改革は
必要なものだと個人的には考えています。
配偶者控除の件では、微妙な見直し方針となったようですが、小手先
の対応ではなく、正社員という働き方も含めた抜本的な改革を期待し
たいと思います。
２．人材サービス活用のススメ
「適性診断ツールの活用」
弊社では、派遣スタッフや求職者の新規登録時に適性を把握する
一助として、またキャリアコンサルティングでの自己理解の補助ツール
として、適性診断ツールを各種配備し、結果も本人にフィードバック
しております。
・経済産業省が提唱する「社会人基礎力」の診断ツール
（前に踏み出す力・考え抜く力・チームで働く力）
・能力・適性を測定する一般職業適性検査（GATB）
・能力（自信）・興味・価値観などをPC上で総合的に診断する
キャリアインサイト
・対話しながら興味や適性を診断するVRTカード、OHBYカード
・職場適応性テストのDPI
…等々。
新規採用時に履歴書・職務経歴書と面接だけでは判断しかねる際や
既存従業員のフォローの一環としても活用が可能かと思います。
お困りのことがございましたら、お気軽にお問い合わせください。
３．人材ピックアップ（今月の注目人材）
（１）経理事務スタッフ
20代後半、吉野川市在住の女性スタッフ。
携帯販売や出版関係の会社で一般事務、経理事務を5年程度経験。
日商簿記3級保有。年齢的にも経験はまだ浅いものの、真面目な
印象のスタッフで、将来の成長が期待されます。
アステート派遣実績あり。 ※来年以降の就業開始希望
（２）経理事務スタッフ
40代前半、北島町在住の女性スタッフ。
経理事務を中心に一般事務、営業事務など、20年以上の事務経験有。
会計事務所のほか、大企業、中小企業、小規模営業所など、多様な
事業所での勤務歴あり、経理スキルのみならず対応力も高い。
アステート派遣実績あり。 ※転職検討中のスタッフ。
４．インフォメーション
「平成28年度大卒就職内定状況」
厚生労働省及び文部科学省が、平成29年3月大学等卒業予定者の就職
内定状況を共同で調査し、平成28年10月１日現在の状況を取りまとめて
公表しています。
大学（学部） 71.2％（前年同期比4.7ポイント増）
短期大学 41.6％（前年同期比8.4ポイント増）
その他、詳細は、以下の厚生労働省HPを参照ください。
